什么是InitialView?哪些大学接受InitialView?

大家好!今天来跟大家聊一聊“第三方面试”。美国大学采取校园面试(Campus Interview)、校友面试(Alumni Interview)和第三方面试(Third-party Interview)三种方式对申请者进行面试考察。对于国际学生(尤其是申请人数众多的中国学生),很多学校都会推荐“第三方面试”,最常见的就是InitialView

01、什么是InitialView?

InitialView(简称IV)是承办大学申请第三方面试的机构中最为常见的,目前已有350余所海外大学接受和推荐。由于疫情,今年的IV均为线上进行,价格为1795元人民币(支持支付宝、微信),包含20分钟的笔试和约15分钟的面试。提前预约,按时进行。

02、哪些大学接受InitialView?

以下是IV官网提供的、接受其面试视频的学校名单:

超级干货|第三方面试对申请有用吗?超级干货|第三方面试对申请有用吗?

03、InitialView对申请有没有用?

IV在宣传时用了一些案例来证明其“有用”,比如2015年佐治亚理工(GT)的本科招生负责人Rick Clark表示:2014年,GT录取了17%参加IV面试的中国学生,而没参加面试被录取的学生仅占3%。

甚至IV表示部分招生官承认有些录取决定由于面试视频发生了改变。但由于IV并不是强制参加的,也没有足够显著的证据表明IV是一种selective interview(筛选/选拔性面试),因此,我们认为IV只是对“申请者形象”的一种补充。甚至回溯最初的目的,它是用来证明“你是你”,你的英语水平和写作能力与考试分数相匹配、你实际经验和思考与你的申请文书相符合。

所以,如果你希望IV对申请扭转乾坤,那大概率不那么有用但如果你觉得“大家都做了,不做不安心”,那于“放心”而言是有用的。但总的来说,反复思考自己的申请形象、完善自我认识和自我审查的环节、练习表达,总归是有益的,毕竟不参加IV的面试,你的生活里也会有无数的面试。

04、什么时间要做InitialView?

InitialView在面试后十个工作日内处理好面试视频(加急可在两个工作日内或五个工作日内制作好)。通常我们建议申请者在9月底、10月初完成InitialView面试,这时通常申请者已形成相对完整的申请材料(选校、活动列表、文书),可以有的放矢地在面试中对自己的申请形象进行补充,同时也赶得上早申阶段的申请。

但近年来,国内InitialView热潮“水涨船高”,甚至有家长在暑假就“团购”预定了面试名额——如果你无力抵抗这种“内卷”,请提前开始准备。更好的方法是,在充分了解自己(或专业顾问的协助)的情况下,掌握自己的申请节奏,合理安排自己的面试时间。

05、InitialView怎么做?

IV包含20分钟笔试和15分钟左右的面试。笔试会给大家一个题目要求20分钟内写一篇小文章,题目很随机。比较常见的是“If”假设性文章,比如:如果你去拍一个三个人一起生活较长时间的真人秀,你会选谁跟你一起?如果你有一天完全空闲的时间你会做些什么?目前所有的笔试考试都变成直接在电脑里打字(往年的线上笔试,是手写+扫描)。

面试会由一名经验丰富的native speaker担任面试官进行——通常是有招生和国际学校任教经历的教育者,话题一般在8个左右,基本围绕你的extracurricular activity(课外活动)/academic interest(学术兴趣)/background(个人背景)/high school(高中)等进行。

IV会全程录制你的面试表现,不做任何剪辑,在10个工作日内处理好(可付费加急),申请者登录账号即可查看自己的视频。同时IV提供2颗“虚拟星星”,你可以给自己觉得表现得好的段落标星,提醒接收者重点查看;如果不满意,可以在30天内重做,但前一次的面试将被作废。

之后,你就可以向申请的学校发送你的IV视频了,学校数目没有上限,也无需要额外费用。值得注意的是,IV不会给你的面试和笔试评分,他们在《道德规范申明》中强调,大学招生官拥有笔试和面试的最终评断权,IV在决策过程中不扮演任何角色。

06、如何准备InitialView?

前面提到过,这是一个“展示性”和“补充性”的面试,通过IV的流程我们也可以明显了解到,它是即兴的,没有“脚本”,没有“题库”,不剪辑,不打分。它如实呈现你和面试官的互动,临场应变能力和表达水平。

尽管IV表示他们经验丰富的面试官一直在努力提出更具探究性问题,但我们可以忽视面试官带来的压力——他们是来帮助你更广更深更严谨地展示和表达自己,而不是有攻击性的“刁难”和测试你。因此,我们应该做好充分的准备——想好如何展示自己。

在笔试部分,你尽管展现出自己最华丽的英文词汇和句式、思辨能力。在面试部分,你可以结合自己的其他申请材料,想一想有哪些是纸面信息无法呈现的。着重思考那些让你显得比较特别的事情(兴趣、成就、经验等),尤其是学术方面,并找好适合在面试提出的切入点——提前联系辅导老师反复模拟,会更有启发。记住,一个成功的面试,是掌握主动show出真实而自信的自己,不被面试官牵着走。关于“第三方面试”就先介绍到这里啦!接下来是福利时间! 

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