香港科技大学（广州）EPES Lab 的招聘页明确写出，团队正在寻找 2 名 PhD/RA，面向 2026 年秋季和 2027 年春季入学。博士生由导师提供全额奖学金，页面给出的金额为每月 ¥15,000。
博士资助与入学时间
学校研究型博士的 Postgraduate Studentship 标准同样列为每月 CNY 15,000，最长可支持四年；研究型博士学费在 2026/27 学年为每年 CNY 40,000，2027/28 入学起学校页面列出的标准调整为每年 CNY 60,000。奖学金覆盖与学费并不是同一个概念，实际录取后仍应以 offer 中的资助条款为准。
EPES Lab 的研究工作与能力要求
招聘页将博士课题明确分为电机设计、控制和功率变换三个方向，并特别要求申请者有较扎实的相关经验。对电气工程申请者来说，这意味着纯仿真经历通常不够，材料中要能体现有限元、控制器设计、电路/PCB、原型搭建或实验测试中的至少一条完整链路。
如果你的硕士研究做过电机或电力电子，CV 不要只列软件名称，而应写清楚设计约束、额定参数、控制目标、实验平台和你解决的具体问题。论文或项目说明里最好区分仿真结果与硬件结果，避免把两者混在一起。
申请材料与实验型博士岗位的对应关系
研究陈述可以从一个可验证的工程问题出发，例如效率、功率密度、热约束或动态性能，再说明建模与实验如何闭环。导师招聘页要求提交 CV、成绩单和论文材料，这类岗位通常会直接从这些材料判断候选人是否具备上手实验平台的能力。
如果缺少论文但有工业项目，也可以把原型调试、故障定位和测试数据写具体。相比空泛强调“对新能源感兴趣”，一段能说明你如何把设计做成可测试硬件的经历更有辨识度。
