进入美高（美国高中）的申请季，不少家庭会发现：除了学生面试，家长也需要面试。许多第一次经历美高申请的家长都会疑惑——
“为什么学校要和家长面试？家长也要被考吗？”“学生到底该怎么准备？该问什么？不该问什么？”
这篇文章将带你全面了解美高面试的目的、形式，以及学生与家长在面试中该如何表现，问哪些问题能加分、哪些问题会踩雷。
一、为什么美高要面试学生和家长？
1. 面试是“相互选择”的过程
面试不是单纯的考试，而是学校与学生、家庭之间的双向了解。学校希望找到与自己教育理念契合的学生与家庭，而家长与学生也能通过面试判断：
“这所学校的文化、课程、氛围是否适合我们？”
2. 对学生：考察学术潜力与性格特质
美高重视的不只是成绩，而是学生的思维方式、表达能力、兴趣与独立性。面试官想了解学生是否好奇、有想法、能融入校园社区。例如：
是否有学习的热情？
是否具备开放的心态？
是否有团队合作意识？
3. 对家长：考察教育理念与配合度
学校非常重视家校合作，面试家长并非“考家长”，而是想了解：
家长是否尊重学校的教育方式？
是否能支持孩子独立成长？
是否理解美国教育注重“过程而非分数”的理念？
换句话说，学生决定是否能入学，家长决定是否能走得远。
二、学生篇：问得聪明，展现个性与思考力
建议学生问的问题（展现兴趣与主动性）
关于学习与课堂
“How do teachers encourage students to think critically or express their ideas?”
“What kind of support is available if I struggle with a subject?”
“Are there opportunities for research or creative projects?”
关于校园生活
“Could you tell me about some popular clubs or student organizations?”
“How does the school help new students adjust to campus life?”
“Are there weekend activities or community service programs?”
关于未来发展
“How do students prepare for college applications here?”
“What kind of student do you think thrives most at your school?”
💡建议：学生的提问应围绕“学习、成长、社区”，让招生官看到你的好奇心和热情，而不是只关注成绩或排名。
⚠️ 学生不建议问的问题（显得功利或不成熟）
“How many students get into Ivy League schools each year?”
“Is there a lot of homework?”
“Can I bring my phone to class?”
“Can I switch roommates if I don’t like them?”
“Do I have to play sports?”
这些问题会让学校觉得学生缺乏学习动力或适应力，甚至只关心舒适和结果。
三、家长篇：问得高明，展示教育格局与信任感
建议家长问的问题（体现理性与合作）
关于学生支持
“How does the school monitor students’ academic and emotional well-being?”
“What support systems are in place for international students adjusting to life in the U.S.?”
关于沟通与合作
“How often do teachers communicate with parents?”
“Is there a counselor or advisor who provides regular updates?”
关于教育理念
“What kind of student profile do you believe thrives most at your school?”
“How do you balance academic rigor with social-emotional learning?”
这些问题展示家长理解美国教育理念、尊重学校、愿意配合支持孩子成长的态度。
⚠️ 家长不建议问的问题（容易让学校反感）
“Can my child get extra credit if we pay more?”
“How many Chinese students are there?”
“Are teachers strict?”
“Can I contact dorm parents anytime?”
“Can you guarantee my child gets into a top university?”
这些问题会让面试官觉得家长过度干预或功利，甚至缺乏对美国教育文化的尊重。
四、面试后的加分动作
学生：面试后可发一封简短的英文感谢信（Thank You Email），表达感谢与兴趣，例如：
“Thank you for taking the time to meet with me. I really enjoyed learning more about the school’s community and programs.”
家长：保持礼貌耐心，避免频繁催问结果。可以通过申请顾问或招生办公室定期跟进即可。
面试的本质是“契合度”
美高面试并不是“考试”，而是一场“相互选择”的对话。优秀的学生不一定是成绩最高的，而是能让学校看到他/她真诚、积极、愿意成长的一面。而理性的家长，则是让学校感受到信任与合作的力量。
面试中最打动人的不是“完美答案”，而是真实的思考与温度。让面试官记住你的个性，而不仅仅是你的分数。
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