Radboud University（拉德堡大学）始建于1923年，前身为天主教奈梅亨大学，是荷兰顶尖研究型大学之一，以跨学科研究和高质量教育为核心特色。
学校所属Faculty of Science（科学学院）拥有1300余名教职工，成员来自70多个国家，国际化氛围浓厚，研究领域覆盖量子科学、气候变化、神经科学等重大科学与社会挑战，教育体系兼顾学术培养与职业发展。
该校科研实力雄厚，实验室获ERC（欧洲研究理事会）、NWO（荷兰研究理事会）等多项国际及国家级科研资助，研究成果频繁发表于Science、Nature Neuroscience等顶级期刊。
一、项目简介
- 招聘岗位：PhD Candidate（博士研究生），研究方向为Molecular Mechanisms of Neurodegeneration（神经退行性疾病的分子机制）。
- 隶属团队：Storkebaum实验室，该团队聚焦CharcotMarieTooth（CMT）周围神经病变、肌萎缩侧索硬化症（ALS）等疾病研究，结合果蝇与小鼠遗传学技术，探索轴索变性的分子机制，尤其关注mRNA翻译缺陷的作用。
- 合同期限：4年固定期限合同（1.0 FTE），初始签约1.5年，经积极评估后延长2.5年。
二、工作内容
- 核心项目研究：主导CMT疾病相关分子机制研究，聚焦tRNA合成酶突变导致的运动和感觉神经元选择性退化，探索神经元独特特性与神经退行性易感性的关联。
- 实验技术应用：熟练运用病毒基因转移、荧光激活细胞分选（FACS）、下一代测序（NGS）、蛋白质组学、免疫组织化学、荧光原位杂交（FISH）、共聚焦成像等技术，掌握非经典氨基酸标记（NCAT）技术以评估蛋白质合成。
- 跨项目协作：参与实验室其他在研项目，包括CMT疾病创新治疗方法开发（基于团队已发表的Science、Nucleic Acids Research成果）、线粒体功能障碍与轴索变性关联研究。
- 学术与教学参与：承担10%教学任务，指导本科及硕士研究生；参与实验室会议、院校研讨会，赴国际会议展示研究成果，开展学术交流。
三、福利待遇
- 薪资待遇：初始月税前薪资3059欧元，第四年增至3881欧元（薪资等级P），基于每周38小时工作制；另享8%假期补贴及8.3%年终奖金。
- 假期福利：全职任职可选择30天或41天年假（高于法定20天标准），享有额外带薪休息日。
- 灵活福利：支持灵活工作时间、远程办公及多种休假安排，可自主组合部分福利（如兑换额外年假、报销体育会员费）。
- 其他保障：提供优厚养老金计划、科研培训与职业发展支持，可享受学校体育及文化活动34%折扣，助力工作与生活平衡。
四、申请建议
- 背景匹配：需持有或即将获得Neuroscience、Molecular (Neuro)biology、Biomedical Sciences等相关领域硕士学位，具备小鼠遗传学、分子生物学研究经验者优先。
- 资质要求：需持有FELASA B认证（允许开展小鼠实验的Article 9资质），英语听说读写能力熟练，适应国际团队协作。
- 材料准备：按学校要求提交申请信（致Erik Storkebaum教授）、CV、成绩单、研究成果等材料，确保文件完整且突出与研究方向的关联性。
- 时间节点：申请截止日期为2026年3月2日，首轮面试定于3月10日，预计2026年6月或协商后入职。
五、对该职位的理解和创新想法
该项目聚焦神经退行性疾病的分子机制研究，结合小鼠遗传学与多学科技术，可从以下角度进行思考：
- 针对CMT病的细胞类型特异性，可深入探索tRNA合成酶突变导致运动和感觉神经元选择性退化的分子通路交叉点；
- 结合NCAT技术优势，拓展其在细胞类型特异性蛋白质合成异常与神经退行性关联中的应用深度；
- 基于实验室现有治疗研究基础，探索联合靶向mRNA翻译缺陷与线粒体功能障碍的协同治疗策略。
申请者应当突出自身在分子生物学、小鼠模型操作、高分辨率成像或组学数据分析等方面的技能，结合实验室研究方向阐述过往研究经历的关联性，同时展现对神经退行性疾病领域的学术热情与跨学科协作意愿。
