上海交大今年博士招5000人，跟本科新生差不多了。家里听到「扩招」两个字觉得是好事，名额多了机会多了。但正在读的人知道，门开大了，不代表出来容易。
这十年博士招生从7.26万涨到17.11万，涨了135%。毕业人数从5.37万涨到9.72万。但高校教职没有按这个速度扩。杭州一所高校招4个博士教职，收到150份简历。淄博一所职业技术大学93个博士岗，不到一个月来了400份。这些不是个例，是2026年毕业季的常态。
2026年全国高校毕业生预计1270万人，再创历史新高。面向应届生的有效岗位大约567万个，差不多3个人抢1个。博士虽然不在这个大数里直接竞争，但教职市场的挤压逻辑是一样的：进来的人多了，出口没有同比例扩大。
我自己看下来，扩招改变的是入口的宽度，不是出口的宽度。进来容易了，毕业和就业并没有变容易。
正在读的人能感受到什么？第一个是毕业标准没降。扩招了，但学校对毕业的论文要求、盲审标准和答辩门槛并没有降低。有些学校反而更严了，2026年很多高校明确了论文AI检测率上限，博士论文AI率不得超过10%，原创性要求更高。第二个是延毕越来越常见。奖学金发放是有年限的，超过正常学制后很多学校停发补助。延毕不只是多读一两年的事，是多出来的一两年谁来出钱的问题。第三个是出口选择变少了。博士大约40%进高校和科研机构，但这个比例在教职收缩的背景下还能不能维持，是个问号。
家里最怕听到但又最该知道的一句话是：扩招进来的人，不一定都能按预期的方式出去。这不是吓人，是需要提前想退路的意思。
不过也不是全是坏消息。复旦的先留后升改革、各地对博后和青年教师的政策支持、一些学校取消非升即走，这些都是在试图给年轻学者更多空间。AI相关方向的就业需求在涨，跨界人才在变值钱。但前提是你得提前想清楚：读完之后准备去哪。
你可以先做一件事：查一下自己方向近三年毕业的师兄师姐去了哪里。不是看学校官网的就业率，是直接问组里的人，实际去了高校、博后、企业、还是还在找。如果组里近三年毕业的人里有一半以上去向不明确，你就需要从现在开始想备选方案。
如果你正在读博或准备读博，查完出路还是拿不准，可以把方向、年级、毕业预期和家里最担心的点发来，我帮你一起拆。
扩招是入口变宽。但出口在哪、退路在哪，得自己提前看清楚。
以上信息来自公开资料，仅作家庭决策参考。各校招生、毕业和就业情况以实际为准。
