美国的官方就业预测，一直是未来十年的信号。
每隔两年，美国劳工统计局会发布一次预测，告诉所有人，未来十年哪些职业会涨、涨多少。
2026年8月27日，美国劳工统计局（BLS）发布最新一轮就业预测：从2025年到2035年，美国就业人数预计将从约1.703亿增加至1.762亿，净增约592万个岗位。
最近，小德就看到了根据美国统计局官方数据制作的两张权威榜单图：
一张看的是未来会新增多少岗位，重点是“多”；
一张则是哪些职业增长率，重点是“快”；
恰好可以解答家长和同学们“关于就业和选专业”的问题。
因此，小德把这两个榜单放在了一起，给大家拆解：未来10年，美国哪些岗位真正“增长数量多、增速快，还高薪”？
当下正在规划的留学的家长和同学，值得关注！
01、岗位需求猛增的职业T20
需求多未必高薪
先看岗位数量，根据BLS最新预测：
家庭&个人护理助理排第一，未来10年会新增84.7万个岗位，相当于一个职业就吃掉了全美新增岗位的约14%，但它年薪中位数仅3.6万美元。
紧随其后的理货员与订单分拣员和快餐店员，两者新增岗位分别是25.1万到22.3万个，但年薪中位数仅为3.7万和3.1万美元。
这三个岗位的门槛低、流动率高、薪资都在4万美元以下。可见需求量最大的岗位，不一定是最赚钱的。
再看高薪岗位。
分别是年薪17.5万美元的IT经理、16.7万的财务经理、14.2万的其他管理人员、11.5万的建筑经理、10.6万的运营经理，再加上12.4万美元的医疗服务管理者。
这些岗位是工作五到八年之后的晋升出口，应届生还不能毕业就直接上手，但未来缺口极大。
02、医疗占据增长榜，科技拿下高薪：未来10年的机会在哪？
再看就业增速，BLS最新预测显示：
增速最快的职业，前三名：执业护士预计增长41.0%，数据科学家预计增长34.6%；光伏安装师预计增长36.5%。
再看行业分布：20个职业里，医疗保健行业占14席、科技行业有3个，可再生能源和工业分别仅2个和1个。
医疗行业需求的增长比较容易理解：
一方面来自人口老龄化，另一方面来自医疗体系运营等需求。
对于留学生来说，医疗行业并不只有医生、护士这一条路。如果背景多元，完全可以关注医疗管理、公共卫生、流行病学和健康数据等方向。尤其是公共卫生、信息管理、环境健康、生物学相关专业的学生。
技术行业的3个岗位薪资高，增速相对平稳，也是建议留学生们重点关注的职业：
- 计算机研究科学家以14万美元的年薪高居全美第一，其增速22%；
- 数据科学家的增幅高达35%，年薪为12万美元；
- 信息安全分析师增长率为21%，薪资也达到12.9万美元。
工业领域的工业机械维修技工虽然在此榜单垫底，但是放眼所有职业，也是前20的存在，增长率18%、薪资6.5万美元。
这里有一个容易被忽略的细节：增速高，不等于新增岗位多。
- 以可再生能源为例，光伏安装师和风力涡轮机技师的增速都很突出，但由于行业从业人数基数较小，两类职业合计新增岗位仍不到1.5万个。
也就是说，如果只看增长率，很容易高估一个职业的就业规模。
那么哪些专业“增长数量多、增速快，还高薪”？继续往下看。
03、5个需求多、增速快、收入高的职业
数据科学家最诱人？！
如果只看第一张榜单，选择行业时很容易跑进拥挤不赚钱的赛道，若只看第二张增速榜单，又有可能会冲进热闹但池子太小的赛道。
想要实现多赢，可以把两个榜单重叠起来，看看同时出现的职业是哪些。
接下来小德重点介绍三个值得留学生重点研究的职业方向，并进一步拆解对应的美国硕士专业选择，看看哪些赛道更值得提前布局！
数据科学家：增速和薪酬双高的岗位
- 未来10年新增9.5万个岗位，从业人数从27.6万涨到37.1万；
- 增速35%排全美第3；
- 年薪中位数12万美元，约为全美所有岗位年薪中位数的2.4倍。
它的吸引力不只在于薪资，还在于数据分析正在被广泛应用于金融、医疗、零售、科技及制造业等领域。
不过，数据科学家并不只是“会写代码的人”。除了编程，统计建模、机器学习、实验设计和业务理解也非常重要。
提醒一点：随着AI工具普及，单纯完成基础取数和报表工作的门槛可能发生变化，能否正确建模、解释结果并解决实际业务问题，会越来越重要。
美国劳工部劳工统计局，《职业展望手册》，数据科学家（2026年9月23日）。
同时也要注意，美国的数据科学家岗位绝大多数要求硕或博士学历，这是一个硬门槛。
因此，如果未来目标岗位是数据科学家、数据分析师，不仅要读研，期间还要把重心放在建模能力、实验设计和业务判断上，不能单纯追逐最新工具。工具半年一换，统计思维却能用一辈子。
对计划申请美国研究生的同学，对应可以申请的专业是数据科学、商业分析、计算机科学，具体项目包括MSDS、MCDS、ADS、MS Statistics、MSBA、MSiA、MS Analytics、MSCS等。
这里再简要说下数据科学和商业分析怎么选。
DS（数据科学）偏造模型，核心内容是统计建模、机器学习、编程、实验设计。技术深度高，适合CS、统计、数学、工程专业背景的学生。
- 申请时可以关注CMU的MCDS、哈佛的Data Science、伯克利的MIDS、哥大的MS in Data Science、纽大的MSDS、西北大学的MSiA等。
BA（商业分析）偏用数据做决策，涉及到的是SQL取数、数据可视化、业务指标、决策支持，技术中等，更看重把数据讲成故事，对商科、经济，转专业学生友好。
- 申请时的选择有MIT斯隆的MBAn、卡梅BA和BIDA、哥大BA、杜克MQM-BA、JHU-BAAI等。
医疗服务管理者
- 预计新增约15.5万个岗位；
- 就业增长率约24%；
- 年薪中位数约123,860美元。
这类岗位主要负责医疗机构的运营、预算、人员协调、服务流程、合规及资源配置。与医生、护士不同，医疗服务管理者通常不直接承担临床诊疗工作。
对于对医疗行业感兴趣、但更擅长管理、数据分析、财务或运营的申请人，这是一条值得研究的路径。
美国劳工部劳工统计局，《职业展望手册》，医疗和卫生服务经理（2026年9月23日）。
可以关注的研究生方向包括：
医疗管理（MHA）、医疗服务管理或卫生管理（MHSA）、医疗信息学（Health Informatics）、健康数据科学（Health Data Science）、公共卫生（MPH）中的卫生政策与管理方向。
例如，可以进一步了解约翰斯·霍普金斯大学、北卡罗来纳大学教堂山分校、密歇根大学、哥伦比亚大学等院校的相关项目。
但要注意，医疗服务管理者并不是“读完硕士就能拿到12万美元年薪”的职业。
BLS列出的典型入职学历是学士学位，实际管理岗位还可能要求相关工作经验。研究生教育的价值在于帮助申请人补足专业知识、分析能力和行业理解，而非保证直接进入管理层。
工业机械维修技工：AI越普及，反而越缺人
- 预计新增约7.9万个岗位；
- 就业增长率约17.8%；
- 年薪中位数约64,520美元。
它未来10年将新增约8万个岗位，从业人数从44.7万涨到52.7万，比数据科学家还多，增速也高于全美所有职业的平均水平。
- 这类职业主要负责工业设备的维护、故障诊断和维修。随着自动化设备、机器人及复杂生产系统的应用，企业仍需要具备机械、电气和故障排查能力的技术人员。
美国劳工部劳工统计局，《职业展望手册》，工业机械维修技工（2026年9月23日）。
但这里要特别区分：工业机械技师是偏实操的技术职业，并不是机械工程师或机器人研发人员的同义词。
如果申请人的目标是通过美国研究生教育进入更偏工程设计、自动化或研发的岗位，那么可以考虑机械工程、电子与计算机工程、电子工程、机器人、机电一体化、制造工程等相关专业。
选择这类专业，还要关注下学校地理位置。
五大湖地区（密歇根、俄亥俄、印第安纳）是传统汽车与重工业基地；美国东南部（佐治亚、北卡、南卡）是近年来新型智能制造和宝马、奔驰等新厂迁移的集中地；德州（休斯敦、达拉斯）也是能源与化工机械的大本营。
在这些地区就读，实习和就业资源更多。
