香港理工大学时装与纺织学院招聘研究员/博士后职位:十一个月期 竞争性薪资待遇

01、项目概述

香港研究员/博士后职位:十一个月期,竞争性薪资待遇

香港理工大学时装与纺织学院正招聘研究员或博士后研究人员,任期为十一个月。该职位将协助项目负责人开展主题为"STEAM创新:以实践为基础的时装设计与可穿戴技术整合方法"的研究项目。这是一个融合时装设计、科技与教育的跨学科研究,旨在推动时尚领域的创新发展。

申请者的主要职责包括:与项目负责人和相关人员共同开发工作坊所需的材料和内容;支持项目的行政、协调和实施工作以及内容开发;监督财务运作;完成项目负责人、院长或其代表分配的其他任务。

申请资格方面,研究员职位要求申请人具有设计、智能材料或设计教育领域的博士学位,并拥有至少三年博士后研究经验或同等资历。博士后职位则要求申请人具有上述学科的博士学位,且在申请时拥有不超过五年的获得资格后的经验。两个职位均要求申请人具备良好的中英文书面和口头表达能力,并且优先考虑具有教学经验的申请者。

02、机构背景

香港理工大学始建于1937年,当时名为香港官立高级工业学院,1994年正式更名为香港理工大学。作为香港历史最悠久的大学之一,它是香港八所受政府大学教育资助委员会资助并可颁授学位的高等教育院校之一,也是京港大学联盟、中俄工科大学联盟的成员高校。

在2022年"世界时装学校排名"中,香港理工大学时装与纺织学院位列亚洲地区第二,仅次于日本文化服装学院,全球排名第43位。香港理工大学时装与纺织学院前身是香港理工大学纺织与服装学院(ITC),于2022年正式升级为独立旗舰学院,以庆祝香港特别行政区成立25周年。

时装与纺织学院汇聚了来自世界各地在可穿戴技术、智能纺织品、医疗纺织品、功能服装、社会时尚设计、可持续时尚、数字时尚营销以及时尚产业供应链管理等不同领域的研究人员。学院致力于培养时装设计专才,课程涵盖人工智能、数字技术、可持续发展、时尚奢侈品牌管理、网络营销等创新领域,使学生能够紧跟潮流,成为时装界的未来领袖。

03、研究项目详情

本次招聘的研究项目"STEAM创新:以实践为基础的时装设计与可穿戴技术整合方法",是一个结合科学(Science)、技术(Technology)、工程(Engineering)、艺术(Art)和数学(Mathematics)的跨学科研究。项目旨在探索如何将STEAM教育理念融入时装设计领域,特别关注可穿戴技术在时装中的应用创新。

可穿戴技术在时装设计中的应用已成为全球时尚产业的重要发展趋势。根据相关研究预测,采用智能纺织品的可穿戴产品市场规模日益扩大。香港理工大学在智能可穿戴研究领域具有深厚积累,其智能可穿戴研究中心曾开展多项前沿研究。

织物电子技术是可穿戴技术的核心组成部分,它是指在纤维或纤维集合体维度上生成电路、传感(执行)、能量、计算和通信器件的电子技术。织物电子器件主要有两类:一类是用具有电子功能的材料直接生成纤维、纱线或织物;另一类是将微电子器件如芯片结合于纤维中再形成多功能织物。这些器件具有柔性、大面积、三维变形、轻盈、透气和穿着舒适等优势。

时装设计领域的STEAM创新正在改变传统设计模式。通过融合科学、技术和艺术,设计师能够创造出功能更加丰富、体验更加个性化的时装产品。例如,温度自适应服装可以根据穿着者的环境调整温度,减少额外衣物层的需求,最终减少服装的生产、消费和浪费。同时,数字技术正在改变人们购物、体验和发现时尚的方式。

04、薪资待遇与生活成本

香港理工大学提供具有竞争力的薪资待遇。根据相关资料,在香港,研究员(Research Fellow)和博士后(Postdoctoral Fellow)的薪资水平普遍较高。博士后每月薪资大约在2.5万至3万港币,研究员薪资可能更高。具体薪资会根据申请者的资历、经验和研究能力而定。

以香港的生活成本而言,该薪资水平可以维持相对体面的生活。然而,香港的生活成本在全球名列前茅。根据美世(Mercer)2024年发布的全球生活成本城市排名报告,香港连续第二年成为国际外派员工生活成本最高的城市。高昂的租金是香港生活成本居高不下的主要原因之一,报告指出香港的房租年增长率达到了8%。

在香港,住房是最大的生活开支。根据不同区域和房型,租金差异较大。在便利的市区,一个普通的小型公寓月租可能在1万港币以上。新界区域的房租相对便宜一些,但交通时间会相应增加。除住房外,餐饮、交通和日常消费也需要考虑。在香港,外出就餐一顿普通餐厅的消费约为80-150港币,公共交通则相对经济实惠,单程约8-12港币不等。

总体而言,博士后或研究员的薪资水平在扣除基本生活开支后,每月大约可以结余1万港币左右,具体取决于个人的生活方式和消费习惯。

05、职业发展前景

在香港理工大学担任研究员或博士后,将为个人职业发展提供良好的平台。首先,香港理工大学在全球高等教育领域享有盛誉,尤其是其时装与纺织学院在亚洲乃至全球都有很高的声誉。在该机构的工作经历将为个人简历增添亮点,有助于未来在学术界或产业界的发展。

其次,参与STEAM创新与可穿戴技术研究,使研究人员能够站在时装设计与技术融合的前沿。可穿戴技术是一个快速发展的领域,未来有广阔的市场和研究空间。掌握这一领域的专业知识和研究方法,将使研究人员在未来的职业发展中具有明显优势。

此外,香港作为国际金融中心和亚洲重要的时尚之都,提供了丰富的人脉资源和职业机会。通过在香港理工大学的工作,研究人员能够接触到来自学术界、产业界和设计界的专业人士,建立宝贵的人际网络。

对于希望在学术界发展的研究人员,这一经历可以作为迈向独立研究人员或教师职位的重要一步。对于有意投身产业界的人才,则能够积累与行业相关的实践经验和专业技能,为未来在时装设计、科技开发或创意产业的职业发展打下基础。

06、申请建议

1. 申请材料准备

申请者需要准备完整的申请材料,包括个人简历和作品集。简历应突出与职位相关的教育背景、研究经历和专业技能。作品集则应展示申请者在设计、智能材料或设计教育领域的专业能力和创新思维。

申请者应特别强调以下几点:

· 与STEAM教育或可穿戴技术相关的研究经历和成果

· 跨学科合作的经验,尤其是科技与设计结合的项目

· 工作坊或教学经验,如有

· 项目管理和协调能力

· 中英文双语能力

2. 研究兴趣阐述

申请者应准备一份研究兴趣陈述,清晰表达对"STEAM创新:以实践为基础的时装设计与可穿戴技术整合方法"项目的理解和兴趣。这部分应展示申请者对相关领域的了解,以及如何将自己的专业背景与项目需求相结合。建议围绕以下几个方面展开:

· 对可穿戴技术在时装设计中应用的见解

· STEAM教育理念如何促进时装设计创新的思考

· 可能的研究方向或创新点的提议

· 对项目可能面临的挑战及解决方案的思考

3. 面试准备

如果申请成功进入面试环节,应充分准备以下内容:

· 深入了解香港理工大学时装与纺织学院的研究方向和成就

· 熟悉项目负责人Jeanne Tan教授的研究领域和相关成果

· 准备展示自己过去研究或设计作品的简短演示

· 思考如何将自己的专长应用到项目中,并提出具体的工作计划

· 准备关于项目具体实施、内容开发和成果展示的问题和想法

4. 提前规划

考虑到申请截止时间为2025年5月27日,有意申请者应尽早开始准备。早期准备不仅能确保申请材料的质量,还有时间进行必要的调整和完善。此外,提前了解香港的生活环境、工作文化和签证要求也是非常必要的。对于非香港居民,还需了解相关的签证申请流程和要求。如果申请成功,应提前规划在香港的住宿和生活安排,以便顺利开展工作。

5. 建立联系

考虑直接联系项目负责人Jeanne Tan教授,了解更多关于项目的具体信息。这不仅有助于更好地准备申请材料,还能展示申请者的主动性和对项目的浓厚兴趣。同时,也可以联系该学院的其他相关研究人员或在校学生,获取更多第一手信息。

总之,香港理工大学时装与纺织学院的研究员/博士后职位提供了一个在时装设计与可穿戴技术前沿领域进行研究的宝贵机会。通过充分准备和有针对性的申请策略,有志于此的研究人员可以增加获得这一职位的机会,为自己的学术和职业发展铺设新的道路。

【竞赛报名/项目咨询+微信:mollywei007】

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