从前很多人选择北欧留学源于其性价比之外就是就业率高，但近年来“毕业即上岗”的情况一去不返。今天分析EIT Digital及KTH就业数据，看看北欧留学就业情况如何。（以21年为例）
EIT Digital数据
调查背景：
此次调查于2020年底进行，覆盖了所有EIT Digital教育项目的校友，包括EIT Digital硕士学院、博士学院和暑期学校。共有751人参与了调查，其中多数（679人）毕业于EIT Digital硕士学院。
就业率亮点：
调查显示，EIT Digital校友就业率高达88%，其中27%在毕业前即已找到工作，35%在毕业后3个月内成功就业。
就业情况：
1.就业地域分布：85%的校友定居在欧盟内，而15%遍布世界33个国家，包括中国、美国和印度。
2.就业领域：60%的校友在计算机科学和信息技术领域就业，其余校友则涉足金融、教育和制造等行业。
3.创业情况：15%的校友创立了自己的初创企业，24%受雇于初创公司，35家初创企业得到了资金支持。
KHT就业数据
亮点：
1.全球就业认可度高
根据QS就业能力排名，KTH毕业生被认为是世界上就业能力top的之一。该排名将KTH全球排名第70位，欧洲大学中排名第18位（在欧盟排名第7位），在瑞典排名第一。
2.就业率高
QS报告显示，KTH的就业率为81.2%，即指的是毕业后12个月内被录用的比例，根据QS的计算。
3.QS排名高
就业率是QS排名的五个加权指标之一（依赖于大学报告的数据以及针对75,000名雇主的调查），KTH出现在较高范围内，评分为65/100。
总的来说，以上两种留学选择的就业率都较高，虽然近两年来就业率也有所下降，但是也相对乐观，同时由于其留学费用相对较低的情况，是较有性价比的留学选择。
